事業内容

当社は、企業の学びや情報発信を支援する複数のクラウドサービス／ソフトウェアを自社で開発・運用しています。
オンラインラーニング、デジタルライブラリ、配信・セミナー領域などの既存資産を持ちながら、それらの製品を個別最適で運用するのではなく、共通基盤を通じて接続し、顧客成果に直結する事業基盤へ進化させることを目指しています。
また、単なるSaaS提供にとどまらず、顧客の導入・活用・成果創出までを含めたBPaaS型の価値提供にも取り組んでいます。

製品を作るだけでなく、提案、導入、運用、活用支援までを一体で捉え、顧客の継続・拡張・単価向上につながる仕組みづくりを進めています。

募集背景

事業やプロダクトの広がりに伴い、顧客案件や社内プロジェクトを横断して推進できるプロジェクトマネージャー（PjM）を募集します。
当社では、既存プロダクトの導入・改善、新たなサービスの検証、顧客ごとの個別案件など、さまざまなプロジェクトが並行して進んでいます。
こうした取り組みを円滑に進めるため、顧客、営業、PdM、エンジニアなどの関係者と連携しながら、案件やプロジェクトを整理し、前進させられる方を求めています。

仕事内容

顧客案件や社内プロジェクトについて、関係者と連携しながら推進を担当していただきます。

担当する内容は案件によって異なりますが、例えば以下のような業務があります。

・顧客や社内関係者との要件・課題の整理
・プロジェクトの進行管理、課題管理
・営業、PdM（プロダクトマネージャー）、PL（プロダクトエンジニアリーダー）、エンジニアなどとの調整
・開発内容やスコープの整理
・見積もりや提案に必要な情報整理
・顧客への提案や説明の支援
・複数案件の状況整理・管理
・プロジェクトで得られた知見や課題の整理

特定の一製品だけではなく、経験や適性、事業状況に応じてさまざまなプロジェクトに関わる可能性があります。

使用技術

• Slack
• Google Workspace
• その他、プロジェクトやプロダクトに応じた各種ツール

ポジションの魅力

単一のプロダクトや決められた工程だけに閉じず、さまざまな案件・プロジェクトに関わることができます。
顧客、営業、PdM、エンジニアなど、立場の異なるメンバーと連携しながらプロジェクトを進めるため、プロジェクトマネジメントだけでなく、顧客理解やプロダクト開発、事業との接続についても経験を広げることができます。
また、希望や適性に応じて、将来的にPdMやプロダクト企画などへ役割を広げていくことも可能です。

この仕事の醍醐味

案件ごとに状況や課題が異なる中で、必要な情報や関係者を整理し、プロジェクトを前に進めていくことがこの仕事の特徴です。
決められた計画を管理するだけではなく、まだ整理されていない相談や課題に対して、関係者と一緒に進め方を考える場面もあります。
複数の案件やプロダクトに関わることで、個別のプロジェクトだけでなく、より良い進め方やサービス改善につながる経験を得ることができます。

要求されるスキル

必須

• IT、Webサービス、SaaS、システム開発等に関わる実務経験
• 社内外の関係者と連携しながら業務やプロジェクトを進めた経験

加えて、いずれかもご経験していること

• プロジェクトや案件の進行管理経験
• 顧客や関係者との要件・課題整理の経験
• エンジニアや開発チームとの連携経験
• 複数の業務や案件を整理しながら進めた経験
• 不明点や課題を整理し、必要な人と相談しながら前進させられること

あるとなお良い

• PM、PjM、ディレクター等としてプロジェクトを推進した経験
• BtoBサービスや顧客向けシステムに関わった経験
• 見積もり、提案、営業支援等の経験
• 複数案件を並行して担当した経験
• PdM、営業、エンジニアなど複数職種との協働経験
• 個別案件で得た知見を改善や標準化につなげた経験
• プロダクト企画や改善に関わった経験

開発環境

担当する案件やプロダクトによって異なります。
自身で実装を行うことは必須ではありませんが、エンジニアと相談しながらプロジェクトを進めるため、システム開発の基本的な流れや考え方に理解がある方を歓迎します。

求める人物像

職種に関わらず、ロゴスウェア社員全員に求めている能力は次の５つです。
以下5つを合わせもつような、又は目指したい自分の姿がマッチする方、ぜひ一緒に当社を成長させていきましょう。

1. 1. • グリット
        誰しも生まれ持った才能に関係なく身に付けることができる「やりぬく力」がある人。
        困難に遭ってもくじけず、失敗してもあきらめずに粘り強く最後までやり遂げることができる人。
      • チーム・ファースト
        「自分」の成功ではなく「組織」に貢献する意欲があり、会社の利益を第一に考えられる人。時には自ら何かを犠牲にしたり、他者の成功を喜ぶことができる人。
      • 内発的動機付け
        誰かに与えられる指示や課題、それに伴う激励を期待するのではなく、 課題（仕事）に取り組むことそれ自体が喜びや満足と繋がって行動することができる人。
      • 問題発見力・解決力
        自ら今ある問題を見つけ、アクション可能な事柄に細分化し、解決策を考え優先順位をつけて計画・実行・再検討できる人。
      • 不確実性への耐性
        現代は大手企業でも先行きが見通せない時代です。多々遭遇するリスクの前で立ち止まらず、恐れずに前進し自ら道を切り開いていくことができる人。

勤務条件
勤務地	東京オフィス 東京都台東区東上野1-9-6 ウエノU-PALビル4F [地図・アクセス]
勤務時間	9:00～18:00または10:00～19:00
休日	完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
雇用形態	正社員／みなし労働時間制 給与に月20時間のみなし時間外労働分を含みます。超過分は残業代を支払います。
試用期間	3ヶ月間
加入保険	社会保険各種完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
通勤手当	実費支給（上限あり）
賞与	四半期賞与（年4回）、決算賞与（年1回）
その他の福利厚生	リモート勤務環境整備補助金 書籍購入補助金 資格取得補助金 企業型確定拠出年金
職場環境	受動喫煙防止策：屋内禁煙 服装自由 ノートPC＋モニタ別途支給 フリードリンク
リモート勤務について	エンジニアは週3日の在宅勤務が許可されています。グループ毎に出社日を決めており、チームコミュニケーションの活発化を図っています。